爆火的居家養老服務到底是什麽？

爆火的居家養老（lǎo）服務

居家養老（lǎo）服務項目都（dōu）哪些

1、個（gè）性化的（de）服（fú）務：不同（tóng）於家庭保姆，也不（bú）同於一般意義（yì）上的家政服務，需要具有護理知識、生活健康知識的護理人員，以及具（jù）有機構資質的養老機構統一管（guǎn）理（lǐ）服（fú）務（wù）。

2、家人經濟負擔小：機構養老相比，居（jū）家養老服務投入小，符合（hé）普通家庭的經濟實力。

3、獲得更強歸（guī）屬感：老年人（rén）可（kě）以在自己熟悉的環境中度過晚年，與家人共享天倫（lún）之樂，促進交流，給予老年人（rén）精神歸屬感。

4、區別於社區護工：區別於社區護工（gōng）的非24小時護理（lǐ），的護工和後台檢測係統監測，如果身體或發（fā）生意外，鄰居和家人沒有發現（xiàn）可能會帶來的（de）安全問題徹底規避。

5、避免護理（lǐ）標準不齊：居家護理的護理員均需佩戴護（hù）理記錄儀器監測護（hù）理員（yuán）的服務（wù）流程，可以確保老人安全的同時（shí）規範了護理員的服務標準，規避護理人員有非（fēi）安全舉（jǔ）動。

1、身體狀況好的老人：提高生活品質，排解情緒，疏解孤獨感，參與老年活動豐富日常生（shēng）活、定製化調整飲食、用藥等（děng）好處。

2、半（bàn）自理或臥床老人：避免排尿排便等護理行為不或（huò）者讓（ràng）子女排尿排便等護理行為（wéi）產（chǎn）生羞恥感，的人員（yuán）執行用藥計劃，康複計劃，以及排痰、拍背、鼻飼、褥瘡預防等護理操作解決子女或護工不為老人身體安全帶來的危險。

3、子女工作（zuò）繁忙的老人：解（jiě）決“空巢（cháo）老人”的問題，在子女（nǚ）工作繁忙時有人能（néng）陪伴，網絡便利的時代有人幫忙老人操作出行和生活。

4、不想去養老院但需要（yào）照顧的老人：搬進養老院難免會感到陌生和不適，居家養老每天都能在自己熟悉（xī）的環境醒來感受（shòu）家的溫暖，時間與出行安排也更自由，避免了養老院統一管理帶（dài）來的束（shù）縛感。

5、需要親情陪伴的老人：對（duì）老人來說，沒有什麽比家人的陪伴更重（chóng）要，老人（rén）不想麻煩自己的子女照顧（gù）自己又不（bú）想去養老院被拘束居家養老無疑是好的（de）選擇，而子女在異地的獨（dú）居老（lǎo）人更是需要親情的陪伴，此時居家護理就是好的“家人”。

6、需要定製（zhì）專屬個性（xìng）化養老的老人：不想（xiǎng）去養老院或者是社區養老以一對多的方式進行養老，定製化的一對一服務（wù）滿足精致（zhì）老人的需求，圍繞著一個（gè）老人的生活與身體（tǐ）健（jiàn）康照料。

1、服務區別：上門的護工都（dōu）需要培訓並且（qiě）有的醫學護理知識和技能，服務內容更加（jiā）的，而保姆沒有經過培訓基（jī）礎的護理知識與老人注（zhù）意事項，無法保證老人（rén）護理的服務質量。

2、服務對象的（de）區別：保姆隻能（néng）服務於日常家庭打掃，烹飪等普通生活（huó）照（zhào）料行為，但的居家護理擁有日常（cháng）生活（huó）照料的同時具備飲食搭配、護理技巧、康複鍛煉、心（xīn）理疏導等技能，更加照顧老人的健康。

3、安全與保障的區別：大多數的家政公司都是勞務派遣公司無法保證聘請人（rén）員是否有傷害老人的可能，無法保證老人的安全，一旦老人有突發情況發生無處找尋負責人。而的（de）居家護（hù）理服務，在（zài）員工入職前會進（jìn）行履曆背調是否有犯罪經曆，以及家庭情況（kuàng）的基（jī）礎調查。在入職前統一進行服務管理培訓，並在服務期間佩戴護理執法記錄儀定期檢查服務質量與護理措施是否標準。若老人（rén）突發意外護理員的培訓操（cāo）作也（yě）會進行緊急措施（shī），及時告（gào）知家人、報警等。

4、費用區別：對比（bǐ）傳（chuán）統養老院的一對多形式收取的（de）費用（yòng），一對一精準照料的費用不包括了床位費（fèi）、管理費實際（jì）性價比相對養老院與（yǔ）照料（liào）中心是非常高的。